"El mayor error lo comete quien no hace nada porque cree que sólo podría hacer un poco". Edmund Burke.

viernes, 18 de octubre de 2013

La presión de CSIF provoca la convocatoria de la Asamblea general de la MUGEJU

La presión de CSIF, a través de escritos y convocatoria de concentraciones, ha hecho que la Gerencia convoque la Asamblea General de la MUGEJU para el próximo 13 de diciembre. En esta asamblea CSIF se opondrá al proyecto de reforma del reglamento de los órganos de la MUGEJU, defenderá una MUGEJU de todos y para todos, el mantenimiento de la elección directa de compromisarios y la existencia de unos verdaderos órganos de control con competencias suficientes para llevarla a cabo.

Por otro lado, CSIF va a reclamar la recuperación de las prestaciones recortadas en los últimos años. Por último, es de esperar que la MUGEJU informe de una vez sobre la negociación del nuevo concierto con las entidades médicas.

Más información en www.csifenmugeju.blogspot.com

Sobre la instancia de la bolsa de interinos


Ante el incomprensible silencio de la Dirección General de Justicia que lleva tres días muda, sin responder al escrito presentado por CSI-F sobre los errores detectados a través de las quejas de los aspirantes que se han puesto en contacto con nosotros, nuestro consejo es que se rellene la instancia poniendo en el apartado de Formación complementaria tanto los cursos relacionados con la Administración de Justicia y con el puesto de trabajo como los de ofimática (procesador de textos y bases de datos). 




jueves, 17 de octubre de 2013

Auxilios Judiciales sustitutos


De conformidad con el artículo 12.3 de la normativa de sustituciones, a requerimiento de CSIF, la Dirección General de Justicia convoca la bolsa de auxilios judiciales sustitutos para los Juzgados y Agrupaciones de Paz de Cantabria y está dirigida al personal de este cuerpo con destino en estos órganos judiciales de paz.

Es lamentable que esta convocatoria se haya publicado en la intranet de Justicia sin haber sido notificada a las organizaciones sindicales más representativas lo que supone una nueva vulneración de la normativa de negociación colectiva que se está convirtiendo en un clásico en esta Administración.

La inclusión en esta bolsa es totalmente voluntaria. Pero lo más llamativo es que la información que se ha facilitado es incompleta por cuanto no se especifica que la sustitución no supone relevación de funciones y que  las retribuciones a percibir por dichas sustituciones ascienden a 9,50 euros por día de sustitución efectiva más los gastos de desplazamiento en concepto de dietas.

Una cifra que CSIF ya calificó en su día de ridícula sobre todo si la comparamos con los 950 euros por mes que se embolsa un Secretario Judicial por realizar una sustitución en otro Juzgado sin relevación de funciones.

CSIF se pone a disposición de los interesados para solucionar cualquier duda que pueda surgir en relación con esta bolsa.

Por una MUGEJU de todos y para todos

CSIF convoca una concentración en la puerta de la MUGEJU en Madrid a la que acudirán delegados de toda España. El objeto de la concentración es manifestar nuestro rechazo a la gestión de la gerencia de la mutualidad que va a culminar con el nefasto cambio de los órganos de control y gestión de la mutualidad. Esta reforma supone la eliminación de la democracia en la elección de los representantes de los mutualistas cercenando las voces críticas que han representado los compromisarios de CSIF en todos estos años.

Por otro lado, CSIF ya ha trasladado por escrito al Secretario de Estado y a la propia Gerencia estas quejas y ha pedido el cese de la Gerente por su nefasta gestión que no permite el debate abierto y cara a cara en la Comisión permanente y en la Asamblea General puesto que hasta la fecha ni las ha convocado y mucho nos tememos que no lo hará.

Por otro lado, sigue la opacidad de la gerencia que se niega a dar información sobre el estado de la negociación del concierto con las entidades médicas a pesar de que CSIF se lo ha requerido por dos veces. Es necesario que se aclare ya: cuántas entidades médicas van a firmar el concierto, si se va a mantener el número de centros de atención médica y los cuadros médicos de dichas entidades y si se va a mantener la cartera de servicios que esas entidades prestan.

A LAS 11:00 HORAS CONCENTRACIÓN DELANTE DE LA MUGEJU
POR UNA MUGEJU DE TOD@S Y PARA TOD@S

CONTRA LOS RECORTES DE PRESTACIONES Y LA REFORMA DE LOS ÓRGANOS DE CONTROL Y GESTIÓN DE LA MUGEJU

Convoca: plataforma sindical unitaria

Más información en www.csifenmugeju.blogspot.com

Publicadas las bases comunes de las oposiciones

Esta norma sustituye a la anterior del año 2010 que queda derogada. Según informa el Ministerio, la convocatoria de las oposiciones se publicará la semana que viene.

Enlace relacionado:
Orden JUS/1901/2013, de 20 de septiembre, por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para ingreso o acceso en  los cuerpos de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia.

miércoles, 16 de octubre de 2013

Oposiciones y concurso 2013: última hora


Convocatoria oposiciones de Gestión procesal OEP 2013: Según parece, al menos eso dice ahora el Ministerio, han remitido ya al Boletín tanto las bases comunes como las bases de convocatoria de las oposiciones al Cuerpo de Gestión. La fecha de publicación de las primeras podría ser el 17 de este mes mientras que la convocatoria se publicaría el 23 o el 24 de octubre.

En cuanto al Concurso de traslados su publicación está prevista para finales de octubre, principios de noviembre.

martes, 15 de octubre de 2013

Secretarios Judiciales: reconocimiento de lenguas concurso de traslados

Resolución de 24 de septiembre de 2013, de la Secretaría General de la Administración de Justicia, por la que se resuelven solicitudes de Secretarios Judiciales sobre reconocimiento del mérito preferente del conocimiento oral y escrito de la lengua oficial y del Derecho propio de determinadas comunidades autónomas, a efectos de concursos de traslados

Oposiciones Gestión procesal: OEP 2013

 Orden JUS/1875/2013, de 1 de octubre, por la que, en ejecución de sentencia, se nombra el Tribunal Calificador en relación con las pruebas selectivas para ingreso, por el sistema de promoción interna, en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, convocadas por Orden JUS/1654/2010, de 31 de mayo


Orden JUS/1875/2013 


El Ministerio sigue cambiando la fecha de publicación de la convocatoria de Gestión OEP 2013. Ahora, al parecer, se publicará a finales de octubre.

Más información sobre oposiciones en www.justiciaoposiciones.blogspot.com 

Vigésimo octavo día de huelga en Cataluña

La reunión con el Departament de Justicia no cumplió las expectativas creadas. En materia retributiva, los representantes del Gobierno se niegan a negociar. Dicen que no tienen margen y mantienen la supresión de la paga extra.

En otras materias (asuntos particulares, vacaciones, horario y descuentos por incapacidades temporales) la Administración realiza algunas tímidas propuestas que son claramente insuficientes.

Desde el comité de huelga se agradece públicamente a los cientos de compañeros que se mantuvieron firmes en el exterior de la sede del CEJ (lugar donde se celebró la reunión). La presión es imprescindible para tener fuerza en la mesa de negociación.

lunes, 14 de octubre de 2013

Vigésimo séptimo día de huelga en cataluña

Acabó la sexta semana de huelga indefinida en Cataluña. 

La Generalitat anula los nuevos servicios mínimos después de que el Juez dictara medidas cautelarísimas para evitar que entraran en vigor el día 15 de octubre. Esto no significa que no pueda haber otro intento por parte del Gobierno de Cataluña. 

Por otro lado, desde las 10 de la mañana se está celebrando una reunión con el departamento de Justicia en la que debería haber propuestas concretas encima de la mesa. Veremos qué es lo que pasa. 

Por otro lado, se celebró una asamblea en los Juzgados de lo social de Barcelona donde se hizo un reconocimiento público a los compañeros que están sosteniendo la huelga. Reconocimiento al que nos unimos desde el sector  de Justicia de CSIF en Cantabria. 

Sigue la actualidad de la huelga en este enlace 

Errores en el modelo de instancia de la bolsa de interinos

CSIF ha dirigido un escrito a la Dirección General de Justicia para que, de forma inmediata, subsane dos omisiones que hemos detectado en el modelo de instancia que se ha facilitado con la convocatoria.

El primero hace referencia a la ausencia de un apartado para consignar la formación complementaria en materia de ofimática. Desde CSIF entendemos que no es de recibo que se utilice el espacio reservado para los cursos de materia jurídica para consignar los de ofimática aunque sólo sea por una cuestión de claridad en la presentación de la documentación.

El segundo se refiere a la ausencia de un espacio en la instancia para relacionar toda la documentación que se presenta, en especial, los nombres de los cursos que se acompañan a la solicitud.

Para CSIF ambos errores son los suficientemente graves como para que la Dirección General de Justicia publique otro modelo y amplíe el plazo de presentación de instancias. Además, CSIF ha instado a la Dirección General de Justicia para que la decisión que tome sea objeto de la difusión que merece una convocatoria nacional como la de esta bolsa y no que se haga bajo demanda por teléfono.

Una vez más, las consecuencias de vulnerar el derecho a la negociación colectiva que en esta materia se concreta en el derecho a la información recogido en el artículo 28 de la normativa de interinos derive en estos errores de bulto, en perjuicio de los aspirantes de la bolsa.

Si la Administración, en vez de actuar de forma soberbia saltándose la ley, hubiera facilitado el texto de la instancia y de la convocatoria a las organizaciones sindicales todos estos errores hubieran sido advertidos sin ninguna duda. Ahora toca, corregir con la incertidumbre que se crea en los aspirantes de la bolsa que tanto tiempo han esperado a que la Dirección General de Justicia se ponga en marcha con esta bolsa de interinos.

Secretarios Judiciales: Tribunales calificadores OEP 2013

Publicado en el BOE del 12 de octubre, Cuerpo de Secretarios Judiciales

Orden JUS/1844/2013, de 7 de octubre, por la que se nombran los Tribunales calificadores del proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Secretarios Judiciales, convocado por Orden JUS/1287/2013, de 26 de junio.

Enlaces relacionados:

viernes, 11 de octubre de 2013

La Dirección General de Justicia reinventa la normativa de interinos

Una primera lectura a las bases de convocatoria publicadas hoy en el BOC nos ha deparado la primera sorpresa: "cada aspirante deberá realizar la autovaloración de sus méritos en su solicitud". A este respecto cabe hacer las siguientes consideraciones:

1º Esta autovaloración no está en la Orden PRE/31/2013 que es la normativa vigente aplicable a los procesos de selección de aspirantes para la bolsa de interinos. Es más, esta norma atribuye en exclusividad a la Comisión de valoración, entre otras, la función de valorar los méritos de los aspirantes. Una comisión de valoración cuyos miembros sólo pueden pertenecer a la Administración o designados por ella como asesores. De hecho, con fundamento en esta exclusividad y según lo expresado en un informe jurídico se excluyó a los sindicatos de esta comisión de valoración.

Este cambio en la forma de presentación de las instancias forma parte de la materia que debe someterse a negociación y no se ha hecho por parte de la Dirección General de Justicia. Una vez más, el derecho a la negociación colectiva y a la libertad sindical es pisoteado.

2º La autovaloración exige que, previamente, se emita un juicio sobre si un mérito alegado se encuentra dentro de los criterios establecidos en la normativa o no y, en consecuencia, puede ser valorado o no. Esta tarea no la puede hacer el propio aspirante sino que debe ser la Comisión de valoración quien lo haga.

En este sentido resulta absurdo alegar que la autobaremación facilita el trabajo a la comisión de valoración porque, o bien esta comisión no va a  realizar su trabajo y da por buena la autobaremación y entonces, cabe preguntarse para que existe la comisión y qué seguridad hay de que las cosas se hagan bien y no haya abusos o errores que permitan alteraciones en el orden de la bolsa; o, sí que hace su trabajo por lo que tendrá que revisar uno a uno los méritos alegados y puntuarlos. Entonces, ¿dónde está el ahorro de tiempo?.

3º Hay documentación que, al estar en posesión de la administración, no tiene porqué ser aportada por los aspirantes. En consecuencia, no puede ser autobaremada.

4º La cláusula final en la que el aspirante declara que los datos son ciertos puede ser muy peligrosa.

Primero, porque como hemos dicho es el criterio del aspirante al autobaremarse el que determina qué méritos incluye y cuales no. Se trata de una opinión y como tal, ni es cierta ni es falsa.

Segundo, porque se pueden cometer errores a la hora de realizar operaciones matemáticas de puntuación que se encuentran incluidos dentro de la declaración de veracidad.

Nos hubiera gustado realizar estas alegaciones en la mesa correspondiente para corregir los defectos que trae consigo la adopción del sistema de autobaremación. Una vez más, la Dirección General de Justicia actúa por su cuenta y poniendo en riesgo la seguridad jurídica de los aspirantes a la bolsa de interinos.

En consecuencia, CSIF muestra su malestar por la actuación unilateral de la Dirección General de Justicia ninguneando a los representantes legítimos de los funcionarios de Justicia en Cantabria y disponiendo medidas que no se ajustan a la legalidad y que pueden traer más problemas que beneficios.


Publicada la convocatoria de bolsa de interinos

La DGJ publica en el BOC de hoy, tal y como os informamos, la esperada convocatoria de la bolsa de interinos. Plazo de presentación de instancias: 20 días naturales desde el siguiente a la publicación. CSIF se pone a disposición de los interesados para cualquier duda que pueda surgir en relación con al convocatoria. Os adjuntamos enlace a la misma

Enlace relacionado:
Resolución convocatoria de bolsas de interinos en Justicia 

Modelo de solicitud (pdf)

jueves, 10 de octubre de 2013

Vigésimo quinto día huelga en Cataluña

La Generalitat de Cataluña sólo entiende de amenazas con expedientes disciplinarios etc... Sus representantes de Justicia se mofan del derecho de huelga minimizando su importancia e incrementando de forma abusiva los servicios mínimos al 100% de las oficinas de registro y reparto y al 50% en el resto de órganos judiciales.

La pregunta es, ¿porqué tienen que incrementar los servicios mínimos si el seguimiento e impacto de la huelga, a su juicio, es tan pequeño?.

Sobre la negociación parece que el lunes 14 de octubre habrá una reunión con el departamento de Justicia que aún no está convocada formalmente.

Desde el Sector nacional de CSIF nos unimos al llamamiento del Comité de huelga para que se incremente la movilización y la huelga porque la posición de más o menos fuerza en la mesa de negociación depende de que la huelga se mantenga y se refuerce. 

miércoles, 9 de octubre de 2013

Bolsas de Secretarios sustitutos


Según ha podido saber el sindicato CSIF, el Ministerio de Justicia tiene prevista la publicación de las relaciones provisionales de las Bolsas de Secretarios Judiciales Sustitutos antes de que acabe el mes de octubre. Seguiremos informando.

"De seguir así, llegaremos al colapso de la Administración"


A la congelación de los salarios de los funcionarios hay que sumar la de la oferta pública de empleo y el empeoramiento de las condiciones laborales. Desde el CSI-F, sindicato mayoritario en la función pública, alertan del riesgo que ello supone para la calidad de los servicios públicos.




Que no pierdan el tiempo

En principio, no íbamos a responder. Entendíamos que se trata de una cuestión menor frente a lo que de verdad importa que es la devolución de la paga extra indebidamente suprimida por el Gobierno de Rajoy pero hay cosas que merecen una respuesta.

1º Ni STEC ni USO son sindicatos  mayoritarios en la función pública en Cantabria por lo que bien empiezan la nota confundiendo y diciendo cosas que no son verdad.

2º El STEC no era firmante de la demanda por lo que se hace difícil entender que se sienta tan dolido a no ser que lo que se pretenda es subirse a carro...ganador claro está, sin haber hecho el más mínimo esfuerzo.

3º CCOO debería hacérselo mirar. Hace una semana este sindicato vendió como propia una sentencia de paga extra en la enseñanza de Madrid. Un asunto que se acordó se iba a preparar y presentar en plataforma. ¿No supone esto una ruptura de la plataforma unitaria o es que sólo se rompe la plataforma unitaria cuando CCOO lo dice?. Y no sólo tenemos este ejemplo hay bastantes otros en los que CCOO demuestra tener doble vara de medir.

3º La nota de prensa de CSIF es clara y, sobre todo, no dice nada que no sea verdad:

Fue la asesoría jurídica de CSIF la que, en solitario, estudió, preparó y defendió la demanda en el juicio por cierto a plena satisfacción de los representantes de alguno de los sindicatos que ahora se quejan. Es esto lo que se dice en el encabezamiento.

En segundo lugar, en la misma nota se hace mención a que la demanda se presentó en nombre y representación de la plataforma unitaria.

4º A los medios, no sólo se remitió la nota de prensa, sino la propia sentencia donde aparecen los nombres de todos los sindicatos demandantes. Fueron los medios, en el ejercicio de la libertad de información y del papel que juegan en la misma, los que luego extrajeron lo que les pareció relevante.

5º De los dos puntos queda claro que CSIF no manipuló nada sino más bien al contrario contó los hechos tal y como sucedieron.

6º Desde CSIF nos gustaría que se informara del estado de las demandas en otros ámbitos y que son responsabilidad de otros sindicatos más que nada porque, estar en plataforma también implica compartir este tipo de información y, sobre todo, divulgarla a los afectados.

No obstante, para CSIF esto, quien gana o deja de ganar, es importante pues supone reconocer la labor de las asesorías jurídicas, pero no es lo más relevante. Lo relevante en esta cuestión para CSIF es que los empleados públicos puedan recuperar todos los derechos injustamente arrebatados por el Gobierno de Zapatero y por el de Rajoy.

Y en esa pelea nos van a encontrar quien nos quiera buscar y será dentro de la plataforma, como deseamos, o fuera, si es que, al final, nos echan.


Vigésimo cuarto día de huelga en la Administración de Justicia en Cataluña


Según informan nuestros compañeros se está a la espera de que se convoque nueva reunión para seguir negociando tras una primera toma de contacto. Por otro lado, el día 9 la Generalitat ha convocado al comité para hablar de servicios mínimos.

 Los procuradores siguen presionando a la Sala de Gobierno del TSJ y al Departamento de Justicia en contra de la huelga.

 ERC se muestra contrario a las propuestas de resolución impulsadas por los sindicatos convocantes a través de IU-ICV. Culpan al gobierno de central del recorte de la extra de 2014 y “prometen” días de asuntos a través de un incremento de horas para conciliación.

El Secretario general del departamento de Justicia visita inesperadamente la Ciudad de la Justicia de Barcelona lo que impide organizar un “recibimiento” acorde con su cargo.

Desde el Sector nacional de CSIF enviamos un fuerte abrazo a los compañeros de Cataluña que siguen firmes en su posición y contando cada vez con más apoyos.

Más información en este enlace y en el blog del comité dehuelga

Calendario de fiestas laborales para el año 2014

La Consejería de Economía, Hacienda y Empleo publica la Orden por la que se establecen las fiestas laborales para el año que viene. Faltan las dos fiestas locales que se establecerán por los Ayuntamientos respectivos.

Enlace relacionado:

Orden HAC/43/2013, de 30 de septiembre sobre fiestas laborales 2014